Consultant Junior – People Strategy & Transformation | CDI | F/H

Vous souhaitez évoluer dans un cabinet leader qui vous permet de vivre vos ambitions ? Comme nos 275 000 collaborateurs dans le monde, faites le choix d’un cabinet multidisciplinaire en plein essor, où la contribution de chacun et chacune est valorisée. Faites le choix, chaque jour, de construire votre carrière depuis notre bureau de Casablanca. Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée de professionnels dévoués ayant un objectif commun : aider nos clients et communautés du monde entier à surmonter leurs défis. Dans le cadre de notre croissance continue et pour répondre aux besoins stratégiques de nos clients, nous recrutons pour notre équipe People Strategy & transformation.

En tant que Consultant Junior, vous interviendrez sur diverses problématiques liées à la transformation RH et/ou à la conduite du changement, notamment : Transformation RH

• Contribuer à la transformation de la fonction Ressources Humaines
• Participer à la sélection et au déploiement de solutions technologiques SIRH / Cloud RH
• Appuyer les travaux de gestion des talents et d’anticipation des évolutions métiers et compétences
• Intervenir sur des problématiques RH liées aux opérations de M&A

Change Management

• Contribuer à la définition et au pilotage de stratégies de conduite du changement
• Participer à des programmes de transformation métier ou à des opérations d’intégration / séparation
• Accompagner la mise en place de nouvelles technologies
• Soutenir les actions d’engagement et d’alignement des parties prenantes

En tant que Consultant, vous prendrez part à des missions sur ces deux offres et serez pleinement intégré à l’équipe projet (préparation de livrables de qualité, participation active aux réunions, etc.). En complément de ces activités, vous contribuerez également au développement du cabinet à travers la rédaction d’appels d’offres ou encore la participation à des projets internes.

• Vous êtes diplômé(e) d’une école de commerce, d'ingénieur ou d’une université en Management, Ressources humaines, Business Administration ou toute spécialisation équivalente
• Vous justifiez d’expériences de stage en cabinet de conseil ou en entreprise, avec une exposition à la gestion de projets RH, de transformation et/ou au conseil en management, organisation ou stratégie
• Vous faites preuve de rigueur et avez la capacité de vous investir dans des sujets complexes.
• Vous disposez de fortes qualités d’analyse et de synthèse.
• Vous avez un esprit d’équipe développé, faites preuve d’initiative (proactivité) et bénéficiez d’une grande capacité d’adaptation.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite (Français et Anglais).

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé !

• Vous êtes diplômé(e) d’une école de commerce, d'ingénieur ou d’une université en Management, Ressources humaines, Business Administration ou toute spécialisation équivalente
• Vous justifiez d’expériences de stage en cabinet de conseil ou en entreprise, avec une exposition à la gestion de projets RH, de transformation et/ou au conseil en management, organisation ou stratégie
• Vous faites preuve de rigueur et avez la capacité de vous investir dans des sujets complexes.
• Vous disposez de fortes qualités d’analyse et de synthèse.
• Vous avez un esprit d’équipe développé, faites preuve d’initiative (proactivité) et bénéficiez d’une grande capacité d’adaptation.
• Excellentes capacités de communication orale et écrite (Français et Anglais).

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé !